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銷售經(jīng)理（礦山機械行業(yè)）急 15-18K元/月
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5天前

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會員等級

單位性質：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：工程/制造/機械
注冊資金：500萬－1000萬
員工人數(shù)：100—200人
成立日期：2020年12月7日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

銷售工程師（礦山設備）銷售工程師（礦山機械裝置）銷售經(jīng)理（礦山機械行業(yè)）急銷售工程師（礦山電氣機械）銷售工程師（礦山機械產品）急銷售工程師（智能礦山機械）銷售工程師（機械電氣）選礦工程師急銷售工程師（機械）銷售工程師（電氣機械）銷售工程師（礦山設備裝置）銷售工程師（礦山機械電氣）

市場營銷中心

銷售經(jīng)理（機械電氣類）急

研發(fā)部

機械設計急

職位詳情招聘職位（14）

基本信息
- 工作地點：官渡區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：30歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗：5年
- 學歷要求：本科以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

本崗位要求人員。
崗位：銷售經(jīng)理
部門：市場營銷中心
直屬上級：總經(jīng)理
直屬下級：營銷工程師

崗位職能：負責公司所有產品的全國市場銷售與推廣；公司總營銷戰(zhàn)略的制定與監(jiān)督執(zhí)行；銷售團隊的管理與溝通。

崗位具體職責：
1.公司所有產品組合定價策略的制訂與實施；
2.每一個產品的市場調查數(shù)據(jù)收集與分析；
3.銷售總體目標在部門內部的分解與監(jiān)督實現(xiàn)；
4.制訂科學合理、可操作的市場營銷實施方案；
5.以產品合同為根據(jù)，溝通與協(xié)調公司內部各部門落實銷售項目；
6.根據(jù)公司要求銷售目標與行政人事經(jīng)理制訂團隊人員編制；
7.監(jiān)督構建銷售客戶電子檔案及紙質檔案；
8.保持與客戶的友好關系與溝通；
9.各類展會的策劃與監(jiān)督實施；
10.負責拓展各地區(qū)代理商，并及時高效解決代理商各類問題；

11.與銷售工程師保持密切溝通與引導，及時發(fā)現(xiàn)并解決銷售過程中存在的任何問題；
12.每一季度末制訂一份銷售季報，釘釘承交高管層審閱；
13.負責銷售團隊內部的績效監(jiān)督與績效溝通，激勵到銷售工程師更好的完成銷售目標；
14.負責定期對銷售工程師通過線上視屏或集中形式的培訓，包括并不限于銷售溝通話術、產品知識、常見問題（案例）分析等，引導銷售團隊進一步提高銷售與服務的專業(yè)度；
15.客戶投訴的及時高效處理，并及時反饋至公司領導

崗位職權:
1.公司銷售總體戰(zhàn)略的制訂權；
2.公司產品價格規(guī)定范圍內的定價權；
3.銷售團隊的人力資源管理權；
4.銷售費用在規(guī)定范圍內的使用與監(jiān)督權；
5.市場營銷活動的策劃與組織。

崗位內外溝通：
1.內部：公司各部門負責人及員工；
2.外部：各客戶、代理商、合作伙伴、與本行業(yè)相關政府與機關。
崗位應知應會：
1.對本行業(yè)產品市場的靈敏度；
2.擅長銷售市場數(shù)據(jù)分析；
3.熟悉礦山行業(yè)及相關附屬設備性能及構造；
4.市場營銷戰(zhàn)略理論與實操素能。

崗位任職要求：
1.大學本科以上學歷；
2.機電工程、礦物加工工程、工業(yè)自動化、電氣工程等相關專業(yè)；
3.從事相關行業(yè)銷售管理3-5年；
4.年齡；
5.**的表達與溝通能力；
6.熟悉網(wǎng)絡媒體平臺辦公模式；
7.對銷售管理有獨道見解。
與本崗位職責要求匹配度較高、特別**者，不受上述崗位要求限制。
聯(lián)系我時，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：陳先生
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：云南省官渡區(qū)滇中新區(qū)秧旺街1188號中關村電子城（昆明）8棟201
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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