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    銷(xiāo)售副總 18-30K元/月
    高薪職位工作餐標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅車(chē)補(bǔ)餐補(bǔ)有提成包吃...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1、參與制訂公司銷(xiāo)售戰(zhàn)略,根據(jù)戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷(xiāo)組合策路和銷(xiāo)售計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
      2、負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的跟進(jìn)、分配、協(xié)調(diào)、指揮;
      3、定期對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;
      4、負(fù)責(zé)重大銷(xiāo)售合同的談絆判與簽訂:主持制訂、修訂銷(xiāo)售部的工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行,制定銷(xiāo)售部門(mén)年度專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助人事部實(shí)施;
      5、協(xié)助董事長(zhǎng)建立調(diào)整公司營(yíng)銷(xiāo)組織,細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)方向;
      6、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算,并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制;
      7、定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶(hù),及時(shí)了解和處理問(wèn)題;
      8、代表公司與政府對(duì)口部門(mén)和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò);
      9、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司月度、季度、年度目標(biāo)。
      崗位要求:
      1、認(rèn)同公司的管理理念、作風(fēng)正派、清廉公正、有良好的職業(yè)道德;
      2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商業(yè)、水利、環(huán)保、工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有8年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn),有3年以上環(huán)保、新能源行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);
      3、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡35-45之間;
      4、對(duì)公司整體營(yíng)銷(xiāo)工作負(fù)責(zé),業(yè)績(jī)考核有一定的認(rèn)識(shí)理解能力、分析能力、創(chuàng)新能力;
      5、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、耐心的工作作風(fēng),堅(jiān)特公司銷(xiāo)售管理原則;
      6、出色的協(xié)調(diào)能力,善于根據(jù)市場(chǎng)變化、客戶(hù)需求和市場(chǎng)亮爭(zhēng)需要。制定營(yíng)銷(xiāo)方針、銷(xiāo)售策略,具有較的客際關(guān)系處理能力;
      7、具有提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平、提高公司知名度和聲譽(yù)的能力。
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