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      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:快速消費品(食品/飲料等)
    • 注冊資金:500萬-1000萬
    • 員工人數:50—100人
    • 成立日期:2001年8月21日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:

      1、制定部門年度工作計劃及實施方案,整合部門現有資源進行年度目標分解,并監督跟蹤完成進度,確保部門年度工作計劃的完成;
      2、合理控制銷售費用并系統地跟進執行,確保投資回報的高效性;
      3、建立和管理銷售團隊,規范銷售流程,制定銷售管理制度,設置銷售目標、優化銷售模式,實施獎懲措施,落實鋪貨工作,以達成銷量目標。
      4、根據客戶需求與公司營運流程,接收并管理客戶訂單,跟蹤生產、計劃、庫存、發貨執行、客戶資信與回款等情況,維護和管理價格體系,完成銷售服務;
      5、客戶關系管理,拓展銷售渠道、布局經銷商和經銷商網絡,建立伙伴體系、維護良好的伙伴關系;
      6、能深度經營行業大客戶,根據行業特點能夠及時辨別客戶需求,提供相應解決方案;
      7、負責提交月度、季度、年度銷售報告,分析市場潛力、銷售數據和費用管控、團隊建設等,為公司管理提供有效的數據支持。
      8、根據公司經營方針和部門業務需要,合理設置部門組織結構和崗位,合理配置人力資源,開發和培養員工能力,對員工績效進行管理;
      9、制訂本大區的市場分渠道開拓計劃及投柜目標,進行追蹤考核,實施獎懲措施,落實鋪貨工作,以達成銷量目標。

      崗位要求:

      1、米、面、油快消行業銷售或者市場從業經驗5年以上;
      2、敏銳的市場洞察力、良好的溝通協調能力,較強的學習能力;
      3、有較強的組織、計劃、控制、協調能力和人際交往能力及較高的談判技巧,能夠帶領一個團隊進行高效市場運作;
      3、具備快消品行業一線實戰銷售、客戶管理、市場開拓、團隊管理能力;
      4、能夠獨立訂制市場開發及推廣實施計劃,制定并實施市場營銷策略及預算,指導市場調查,并根據市場調查報告作出方向性建議。
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