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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)軟件,計(jì)算機(jī)軟件,其他行業(yè)
    • 員工人數(shù):50人以下
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      工作范圍:IT支持、系統(tǒng)運(yùn)維、桌面運(yùn)維、服務(wù)器運(yùn)維調(diào)試等
      崗位職責(zé):
      1、負(fù)責(zé)用戶(hù)單位機(jī)房的維護(hù),具體落實(shí):分部服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、系統(tǒng)維護(hù)、視頻終端維護(hù),門(mén)店的電腦維護(hù),打印機(jī)維護(hù),各種操作系統(tǒng)、應(yīng)用軟件的維護(hù),并做好維護(hù)日志的記錄。
      2、負(fù)責(zé)進(jìn)行日常維護(hù),如:視頻終端維護(hù),分部各職能部門(mén)、門(mén)店的電腦維護(hù),打印機(jī)維護(hù),各種操作系統(tǒng)、應(yīng)用軟件的維護(hù)等。
      3、負(fù)責(zé)分部服務(wù)器、存儲(chǔ)升級(jí)配合、清潔維護(hù)。
      崗位任職要求:
      1、具備良好的溝通及表達(dá)能力,精通計(jì)算機(jī)
      2、具有服務(wù)精神,能吃苦耐勞
      公司福利:簽訂勞動(dòng)合同后繳納五險(xiǎn);傳統(tǒng)節(jié)假日有過(guò)節(jié)費(fèi)或福利品發(fā)放;
      任職資格:
      1、 計(jì)算機(jī)、通訊技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 
      2、熟悉售前工作流程,善于溝通,能準(zhǔn)確理解把握客戶(hù)需求,具有兩年以上的售前技術(shù)支持或項(xiàng)目經(jīng)理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 
      3、熟悉信息化項(xiàng)目業(yè)務(wù)流程,能獨(dú)立完成信息化項(xiàng)目有關(guān)技術(shù)文件的組織與編寫(xiě),有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和人際交往能力,工作積極主動(dòng); 
      4、熟悉電子政務(wù)項(xiàng)目申報(bào)流程、移動(dòng)客戶(hù)端開(kāi)發(fā)應(yīng)用或者有軟件開(kāi)發(fā)、測(cè)試、售前技術(shù)支持等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 
      5、客戶(hù)遇到問(wèn)題時(shí)能夠作出快速反應(yīng),誠(chéng)懇地幫助客戶(hù)解決問(wèn)題,且愿意付出大量的精力以滿(mǎn)足客戶(hù)的需求; 
      6、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。 
      公司待遇和福利說(shuō)明
      薪資:無(wú)責(zé)任底薪包含基本工資、考勤工資、日?qǐng)?bào)(或周報(bào))工資、維客工資、項(xiàng)目推進(jìn)工資
      獎(jiǎng)金:年終根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況發(fā)放年終獎(jiǎng)金。
      福利體系:工作時(shí)間周一至周五8:00至18:00,除享固定雙休及法定節(jié)假日外,另有婚嫁、產(chǎn)假、喪假及員工工齡帶薪年休假等,
      晉升優(yōu)勢(shì):公平、公開(kāi)、迅速,不按個(gè)人的工作經(jīng)歷和學(xué)歷為限制,公司設(shè)置技術(shù)及管理二條路線的崗位,滿(mǎn)足員工的職業(yè)晉升。
      員工關(guān)懷:免費(fèi)提供技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)、節(jié)假日慰問(wèn)獎(jiǎng);組織員工參加資格考試并對(duì)通過(guò)者進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)員工婚嫁、生育、喪事等發(fā)放慰問(wèn)禮金等。
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