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8年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：金融/銀行,汽車(chē)/摩托車(chē)
注冊(cè)資金：
員工人數(shù)：1000人以上
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

汽車(chē)銷(xiāo)售（宣威）門(mén)店內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)師/講師

昆明呈貢分公司

汽車(chē)銷(xiāo)售客戶經(jīng)理（呈貢分公司）汽車(chē)銷(xiāo)售（呈貢）汽車(chē)銷(xiāo)售（呈貢分公司）人力資源專員銷(xiāo)售經(jīng)理（花生好車(chē)呈貢分公司）人力資源經(jīng)理/主管

巧家分公司

客戶經(jīng)理（昭通市巧家縣）

文山分公司

汽車(chē)銷(xiāo)售客戶經(jīng)理（文山）風(fēng)控專員

昆明分公司

汽車(chē)新零售客戶經(jīng)理 HRBP 汽車(chē)銷(xiāo)售（盤(pán)龍區(qū)）銷(xiāo)售代表人事專員人力資源專員/助理稅務(wù)會(huì)計(jì)

楚雄州分公司

汽車(chē)銷(xiāo)售（楚雄）

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職位詳情招聘職位（112）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：麒麟?yún)^(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：紅河州分公司
- 年齡要求：25歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：2年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：
職位描述

崗位職責(zé)：
1.深入理解所負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)進(jìn)展和人力資源現(xiàn)狀，提高人員效率及組織效率；
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的招聘工作，根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)拓展人才渠道，確保人員招聘及時(shí)到崗,滿足分部業(yè)務(wù)發(fā)展的用人需求，建立符合業(yè)務(wù)需求專業(yè)人才庫(kù)并進(jìn)行動(dòng)態(tài)維護(hù)；
3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)人事手續(xù)的辦理；
4.能夠有意識(shí)的通過(guò)管理工具或人力資源工具對(duì)組織進(jìn)行診斷，幫助管理者做好人員管理工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，推動(dòng)組織變革、組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化；
5.推動(dòng)業(yè)務(wù)人才發(fā)展通道建設(shè)并優(yōu)化，通過(guò)人才盤(pán)點(diǎn)、關(guān)鍵人才培養(yǎng)、接班人計(jì)劃等方式為組織選拔、培養(yǎng)和保留人才；
6.通過(guò)有效的方式調(diào)動(dòng)和組織資源，幫助員工提升專業(yè)能力，滿足業(yè)務(wù)需求；
7.完成每月分部人事、薪酬、績(jī)效等報(bào)表，并做相應(yīng)的狀態(tài)、數(shù)據(jù)分析；
8.賦能于業(yè)務(wù)，加強(qiáng)公司文化價(jià)值觀的傳播和落地，建立溝通渠道，成為員工與團(tuán)隊(duì)管理者、員工與公司的溝通紐帶、意見(jiàn)建議的反饋對(duì)象；
9.員工關(guān)系管理，定期與員工交流，了解員工心態(tài)，關(guān)注員工發(fā)展，策劃與組織員工活動(dòng)，防范及處理勞資風(fēng)險(xiǎn)。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷，1年以上互聯(lián)網(wǎng)公司人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉人力資源各大模塊，在1或2個(gè)模塊里有2年以上的經(jīng)驗(yàn)，遇到問(wèn)題時(shí)能夠快速準(zhǔn)確做出專業(yè)判斷和決策；
3.有良好的溝通能力（能夠與銷(xiāo)售人員開(kāi)展有效溝通）和組織協(xié)調(diào)能力；
4.有良好的自我驅(qū)動(dòng)能力和數(shù)據(jù)分析能力；
5.有支持銷(xiāo)售人員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6.能夠承受較大工作壓力及出差
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- 聯(lián)系人：覃女士
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：曲靖市麒麟?yún)^(qū)萬(wàn)宇國(guó)際商貿(mào)城花生好車(chē) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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