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      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):農(nóng)林牧漁
    • 注冊(cè)資金:
    • 員工人數(shù):500—1000人
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1. 協(xié)助總監(jiān)組織制定公司中長期人力資源規(guī)劃、組織架構(gòu)設(shè)置、人力資源管理制度及實(shí)施細(xì)則等,并推動(dòng)實(shí)施;
      2. 協(xié)助總監(jiān)組織制定、審核、上報(bào)、分解、監(jiān)督執(zhí)行公司年度人員計(jì)劃、人力成本預(yù)算、培訓(xùn)計(jì)劃與預(yù)算等,并定期進(jìn)行分析,提出和落實(shí)改進(jìn)措施; 
      3. 協(xié)助總監(jiān)審核公司各部門招聘需求,并組織人員招聘、測評(píng)、甄選等工作;
      4. 協(xié)助總監(jiān)組織建立和完善公司的考核激勵(lì)體系、工作績效考核標(biāo)準(zhǔn),組織制定公司年度經(jīng)營績效考核激勵(lì)方案,推動(dòng)開展工作績效考核并落實(shí)考核結(jié)果使用;
      5. 協(xié)助總監(jiān)開展公司的日常薪酬福利管理工作,包括初步審核權(quán)限內(nèi)員工的定、調(diào)薪及薪酬福利發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)辦理等;
      6. 協(xié)助總監(jiān)開展公司的管理干部、專業(yè)技術(shù)人員、后備人才的選拔、考核、培養(yǎng)等工作; 
      7. 協(xié)助總監(jiān)開展公司的員工關(guān)系管理、內(nèi)部投訴、獎(jiǎng)懲管理等工作;
      8. 協(xié)助總監(jiān)開展本部門的日常管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督參控股公司的人力資源工作。
      任職要求
      1.學(xué)歷:大學(xué)本科學(xué)歷,人力資源、經(jīng)濟(jì)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)
      2.工作經(jīng)驗(yàn):人力資源管理3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
      3.職稱或?qū)I(yè)資格:人力資源師初級(jí)資格或經(jīng)濟(jì)師初級(jí)資格
      4.專業(yè)知識(shí):熟悉人力資源發(fā)展與戰(zhàn)略方面的專業(yè)知識(shí);掌握人力資源操作實(shí)務(wù)及管理流程要點(diǎn);掌握國家及當(dāng)?shù)厝肆Y源相關(guān)法律、法規(guī)知識(shí)。
      5.專業(yè)技能:OFFICE辦公軟件使用技能、寫作技能、講授技能
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

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