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    辦公室主任 4.5-6K元/月
    社會(huì)保險(xiǎn)每周雙休...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      任職要求:
      1、本科以上學(xué)歷,不低于連續(xù)2年企業(yè)管理、行政經(jīng)理或辦公室主任同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 
      2、能夠熟練運(yùn)用操作各種辦公設(shè)備,熟悉辦公室相關(guān)流程,掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫(xiě)作;
      3、語(yǔ)言、文字表達(dá)能力強(qiáng)思維敏捷,有帶領(lǐng)、管理、組織、協(xié)調(diào)、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的能力,有較強(qiáng)的人際交往能力以及敏銳的洞察力;
      4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和高度的責(zé)任心,忠誠(chéng)守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè),有很強(qiáng)的判斷、計(jì)劃和執(zhí)行能力,勇于開(kāi)拓的精神和承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作、有較強(qiáng)的抗壓能力;
      5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正;
      6、入職前允許公司做職前背景調(diào)查。

      工作職責(zé):
      1、全面負(fù)責(zé)公司辦公室工作,并組織、督促、檢查落實(shí)貫徹人員全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);
      2、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)管理(人事、保密、安全、衛(wèi)生),以及對(duì)外聯(lián)絡(luò)及相關(guān)協(xié)調(diào)工作;
      3、負(fù)責(zé)公司行政、人事、后勤規(guī)章制度的制定、監(jiān)督、執(zhí)行,收集和了解公司各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài),加強(qiáng)與部門(mén)協(xié)作配合;同時(shí)檢查、督促公司布置的主要工作任務(wù)的貫徹落實(shí)情況;
      4、負(fù)責(zé)籌劃、主持、組織、安排公司各項(xiàng)活動(dòng)、會(huì)務(wù)工作;
      4、負(fù)責(zé)公司相關(guān)的公共關(guān)系建立,主持公司各類(lèi)公關(guān)活動(dòng)事項(xiàng);
      5、負(fù)責(zé)對(duì)公司人事工作的管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、考核;
      6、負(fù)責(zé)公司后期保障工作,創(chuàng)造安全、整潔、舒適的工作環(huán)境,負(fù)責(zé)公司辦公用口和固定資產(chǎn)的購(gòu)買(mǎi)、管理、分配和維護(hù),做好物品進(jìn)、出、存統(tǒng)計(jì)核算工作;
      7、嚴(yán)格按照流程進(jìn)行采購(gòu)和財(cái)務(wù)核銷(xiāo);
      8、負(fù)責(zé)對(duì)公司印鑒、證照的管理及各類(lèi)證照的申辦、年檢工作;
      9、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的公文處理,解決來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜,及時(shí)處理、匯報(bào);負(fù)責(zé)公司的接待和配合應(yīng)酬等事項(xiàng);
      10、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
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