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                            前期副經理
                            急
                            

                            
                            
                                7-12K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
    每周雙休社會保險...
    
                            
    
                                云南浩宇房地產開發集團有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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    投遞簡歷
    
                        
                    
    
                    
    
                        
                        
                        
                        
                        
                    
    
                    
    
		
                        
                    
	
    
                
    
            
    
            
    
                
    
                    
    
                        
    
                            
                            
    
                                
      
                                    
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                                            5天前
      
                                        
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                                            12年
      
                                        
      會員等級
      
                                    
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    • 
                                    單位性質：
                                    民營企業
                                
      • 
                                
    • 所屬行業：多元化集團,房地產/物業管理,旅游/酒店
      • 

                                
    • 注冊資金：1000萬－5000萬
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    • 員工人數：500—1000人
      • 
                                
    • 成立日期：2002年1月21日
      • 
                                
    • 
                                    營業執照：
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                
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                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
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        工作地點：景洪市
        
                                        
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        招聘人數：1人
        
                                        
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        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
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        招聘部門：
        
                                        
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        年齡要求：30歲以上-45歲以下
        
                                        
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        工作經驗：3年
        
                                        
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        學歷要求：本科以上
        
                                        
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        住宿情況：面議
        
                                        
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      工作內容
      1、負責制定前期部工作總體計劃、項目報建計劃、并組織實施 ；
      2、負責建立與政府各主管部門的關系，并進行維護；
      3、負責與測繪勘探部門聯系辦理與設計圖紙有關的建筑初勘測繪工作；
      4、負責組織辦理項目地名的申報，并取得有關批復；
      5、實際參與拆遷工作，負責組織辦理項目開工審批；
      6、負責組織辦理預售許可證、工程驗收手續、土地證、房產證等手續；
      7、負責配合其他部門工作，解決項目前期工作中出現的問題；
      8、指導、監督、考核本部門員工工作，保障工作目標的實現。

      任職資格：
      1、熟悉征地拆遷等一級開發相關國家政策法規；
      2、熟知房地產開發政策、流程及報審、報建、各項手續的審批程序；
      3、有豐富的人脈資源關系和較強的政府相關部門協調能力；
      4、熟練使用CAD軟件及其它辦公軟件
      聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
                                                查看完整個人競爭力>>
                                            
      
                                        
      
                                    
      
                                
      
                            
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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