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人力資源專員/助理面議
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祿勸國(guó)有資本投資開發(fā)集團(tuán)有限公司

更新: 2024-07-24 瀏覽: 5149 人申請(qǐng)：58人

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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：跨領(lǐng)域經(jīng)營(yíng)
注冊(cè)資金：
員工人數(shù)：100—200人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

建筑工程管理公路工程施工管理城市規(guī)劃設(shè)計(jì)師董事長(zhǎng)助理工程項(xiàng)目管理/經(jīng)理辦公室文員人力資源專員/助理人力資源經(jīng)理/主管招標(biāo)管理人員預(yù)算員工程項(xiàng)目管理/經(jīng)理

職位詳情招聘職位（11）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：祿勸彝族苗族自治縣
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：22歲以上-50歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：
職位描述

崗位要求：
◆全日制大專及以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)管理類專業(yè)，良好的學(xué)習(xí)能力；
◆有人力資源項(xiàng)目規(guī)劃和實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；
◆熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；
◆熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程；
◆人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí)；
◆熟練使用相關(guān)辦公軟件。
◆辦事沉穩(wěn)、細(xì)致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
◆**的品行和職業(yè)素質(zhì)，強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性強(qiáng)。
（1）協(xié)助上級(jí)執(zhí)行公司的培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)價(jià)的組織、后勤保障工作，例如收集審核各類表格、表單；
（2）協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作，包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等；
（3）協(xié)助計(jì)算員工薪資、福利，參與薪酬與福利調(diào)查；
（4）管理員工信息資料及各類人事資料；
（5）辦理人事招聘、人才引進(jìn)、內(nèi)部調(diào)動(dòng)、解聘、退休、接納和轉(zhuǎn)移保險(xiǎn)、公積金繳納的相關(guān)手續(xù)；
（6）辦理各類職稱評(píng)定；
（7）辦理勞動(dòng)年檢；
（8）執(zhí)行各項(xiàng)公司規(guī)章制度，處理員工獎(jiǎng)懲事宜。
職位要求：
(1)熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；
(2)熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程；
(3)人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí)；
(4)辦事沉穩(wěn)、細(xì)致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
(5)較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心，能自我激勵(lì)，具備較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。
崗位職責(zé)：
（1）管理勞動(dòng)合同，辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結(jié)算；
（2）填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表；
（3）擬訂公司規(guī)章制度、招聘制度草案；
（4）幫助建立積極的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織策劃員工的各類活動(dòng)；
（5）協(xié)助上級(jí)推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施；
（6）協(xié)助上級(jí)完成對(duì)員工的年度考核；
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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