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    人事行政專員 3-4.5K元/月
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    • 基本信息

    • 職位描述

      任職條件:大學?萍耙陨蠈W歷,專業不限,年齡,待遇2K-5K+兩餐+住宿+國家法定節假日+培訓+其他福利

      職位概要:

      負責公司需求人員的招聘、面試、入職引導;人才庫的建立;人才網站的開發、建立與維護;負責公司員工培訓計劃的制定和培訓體系的建立與執行;協調辦公室各項行政體系并進行整合。

      工作職責:

      檔案管理:1、負責建立、管理公司人才儲備資料庫,做好建立管理與信息保密工作;

      2、負責建立、完善各工作崗位的人力測評試題庫。

      招聘管理:1、根據現有編制及業務發展需求,協助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數目和人員需求數目,制定并執行招聘計劃;

      2、負責組織公司各項招聘活動的實施、協調、跟進和招聘效果分析;

      3、結合公司實際情況和崗位設置情況,開發、維護適合的招聘渠道;

      考勤管理:1、負責公司辦公室人員的考勤記錄。

      培訓管理:1、負責制定、完善與招聘、培訓有關的各項流程、程序、規章制度,形成招聘培訓體系;

      2、負責培訓結果的評估和考核;

      3、負責建立和更新員工培訓檔案,檢查監督各區域的專業知識培訓;

      行政管理:1、負責辦公用品等物品的發放及管理;

      2、負責一般性文件的分類、整理和歸檔工作;

      3、負責公司內外部環境的管理,包括辦公場所的整體綠化、布置和清潔;

      4、負責公司的所有文件的發放工作
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